Pelayanan Antenatal - Pendekatan Teoritis

Pelayanan antenatal adalah pelayanan kesehatan oleh tenaga kesehatan untuk ibu selama masa kehamilannya, dilaksanakan sesuai dengan standar pelayanan antenatal yang ditetapkan dalam standar pelayanan kebidanan. Pelayanan antenatal merupakan upaya untuk menjaga kesehatan ibu pada masa kehamilan, sekaligus upaya menurunkan angka kesakitan dan angka kematian ibu. Pelayanan antenatal sesuai standar meliputi anamnesis, pemeriksaan fisik (umum dan kebidanan), pemeriksaan laboratorium atas indikasi,

Teori dan Konsep Berat Badan Lahir Rendah (BBLR)

Bayi berat lahir rendah (BBLR) adalah bayi baru lahir yang berat badannya saat lahir kurang dari 2500 gram. BBLR dibedakan menjadi dua kategori yaitu bayi berat lahir rendah karena prematur yaitu usia kandungan kurang dari 37 minggu atau bayi BBLR karena intrauterina growth retardation (IUGR)

Teori dan Konsep Asfiksia Neonatorum

 

Asfiksia neonatorum adalah keadaan dimana bayi tidak dapat bernafas secara spontan dan teratur segera setelah lahir. Keadaan ini disebabkan oleh hipoksia kehamilan, persalinan atau segera setalah bayi lahir (Aminullah, 2005). Umumnya asfiksia neonatorum merupakan kelanjutan dari

Konsep Kematian Neonatal

Secara biologis, kematian didefinisikan sebagai berhenitnya semua fungsi vital tubuh meliputi detak jantung, aktifitas otak, serta pernafasan (Singh et.al, 2005). Kematian dinyatakan terjadi ketika nafas dan denyut jantung individu telah berhenti selama beberapa waktu yang signifikan atau ketika seluruh aktifitas syaraf

Artikel Ilmiah - Paradigma Penelitian

Paradigma merupakan perspektif riset yang digunakan peneliti yang berisi bagaimana peneliti melihat realita (world views), bagaimana mempelajari fenomena, cara‐cara  yang  digunakan dalam penelitian dan cara‐cara yang digunakan dalam menginterpretasikan temuan. 

Dalam konteks desain penelitian, pemilihan paradigma penelitian menggambarkan pilihan suatu  kepercayaan  yang  akan mendasari dan

Pengukuran Kinerja

Robert L. Mothis dan John H. Jackson (2002:22) menyatakan bahwa penilaian kinerja (performance Apparaisal-PA) karyawan adalah masalah penting bagi seluruh perusahaan. Namun demikian, kinerja yang memuaskan tidak terjadi secara otomatis, dimana hal ini cenderung akan makin terjadi secara otomatis yang cenderung akan makin terjadi dengan menggunakan sistem penilaian manajemen yang baik. Sistem manajemen kinerja

Pemahaman Tentang Rumah Sakit

Menurut WHO yaitu suatu bagian menyeluruh (Integral) dari organisasi dan medis yang berfungsi memberikan pelayanan kesehatan yang lengkap kepada masyarakat baik kuratif maupun rehabilitatif, dimana pelayanan keluarga menjangkau pelayanan keluarga dan lingkungan  (Yaslis Iiyas:2001).